VIVAM

 Mettez de la vie dans votre entreprise !

Motivez vos collaborateurs et donnez une image attractive pour vos clients, fournisseurs et autres parties prenantes.

 Pourquoi VIVAM ?

Selon l’institut Gallup, en France, en 2012, seuls 9% des salariés sont engagés dans la réussite de leur entreprise. Ceux qui ne le sont pas travaillent uniquement pour leur salaire. Ils sont moins motivés, moins efficaces. Ils ne cherchent pas la réussite de l’entreprise, certains font même le contraire.

Gallup a démontré que les salariés engagés sont généralement en meilleure santé et ont une vie plus saine que les autres. Ils sont créatifs, efficaces et contribuent à l’amélioration des produits et des processus de l’entreprise.

Clarifier, rendre explicite ce qui était implicite, aide les salariés à mieux se positionner, à comprendre le sens de leur travail et donc à s’engager plus profondément dans la réussite de l’entreprise.

VIVAM augmente la motivation, l’efficacité et le bien-être de vos équipes. Cela va dans le sens  de la RSE et de la norme ISO 26000.

Cette démarche vous aide à recruter des collaborateurs en phase avec vos valeurs et vos projets, qui s’engageront complètement dans la réussite de votre entreprise.

Elle assure, de plus, une meilleure cohérence entre les déclarations marketing de l’entreprise et les comportements des salariés, sur le terrain, avec les clients, les fournisseurs, l’administration, … 

L’image de l’entreprise est plus forte.

Il est fondamental que la vision, les valeurs et l’ambition des dirigeants soit partagée avec une majorité de collaborateurs. 

LIVRABLE : des valeurs, une vision, et une ambition portées en profondeur par les dirigeants et en phase avec les salariés; Une charte de comportements sur le terrain